職稱論文查重率多少合格，論文查重率不能超過(guò)多少?對(duì)于職稱申報(bào)人員來(lái)說(shuō)，一般都需要發(fā)表論文，需要注意的是職稱論文的查重率是有具體規(guī)定和要求的，所以在評(píng)職稱發(fā)表論文時(shí)一定要保證在論文的查重率在合格的范圍內(nèi)，超過(guò)規(guī)定的查重率意味著論文無(wú)法通過(guò)審核。
在各大期刊發(fā)表學(xué)術(shù)論文時(shí)需要對(duì)論文稿件進(jìn)行查重，論文查重的目的是檢測(cè)抄襲率，以保證論文的原創(chuàng)度，職稱論文的查重一般是通過(guò)知網(wǎng)查重系統(tǒng)進(jìn)行檢測(cè)的。那么職稱論文查重率多少合格?
不同等級(jí)職稱論文的查重率的要求也不同，一般中級(jí)職稱論文的查重率不超過(guò)30%，副高級(jí)職稱論文的查重率不能超過(guò)20%，正高級(jí)職稱論文的查重率一般不能超過(guò)15%。但這也不是絕對(duì)的，不同期刊對(duì)論文查重率的要求也不一樣，有些期刊對(duì)查重率的要求十分高，論文查重率在8%-15%之間才算合格。所以在投稿前，有必要對(duì)所投期刊的要求進(jìn)行詳細(xì)的了解。
對(duì)于中級(jí)職稱評(píng)審人員來(lái)講，一般論文的查重率是不能超過(guò)30%的，若超過(guò)規(guī)定或者要求的標(biāo)準(zhǔn)，那就屬于論文抄襲，也就是大家常說(shuō)的學(xué)術(shù)不端，所以在評(píng)職稱發(fā)表論文時(shí)，論文的不可查重率過(guò)高，否則存在論文被退稿的情況出現(xiàn)!
